人本管理在医院人力资源管理中的运用  

作　　者：赵旻 

机构地区：[1]江苏建湖县人民医院

出　　处：《办公室业务》2023年第18期31-33,共3页

摘　　要：人本管理理念就是从人性化的角度出发,将这一理念在医院的人力资源管理工作中进行应用,有利于提升医院人力资源管理工作的人性化,使得医院作为医疗机构更加具有“人情味”。因此,本文针对“人本管理在医院人力资源管理中的运用”进行探析,主要目标在于促进医院得到理想发展,同时在人力资源管理工作之上实现水平的全面提升。

关 键 词：人本管理 医院运营 人力资源 资源管理 运用方式 

分 类 号：F27[经济管理—企业管理]