海南自由贸易港背景下农业科研单位人才管理机制创新研究--以中国热带农业科学院为例  

作　　者：陈洁[1] 王贵珍 师雪茹 洪双 华元刚[1] 黎志明 

机构地区：[1]中国热带农业科学院橡胶研究所,海口571101

出　　处：《中国管理信息化》2023年第14期121-124,共4页China Management Informationization

基　　金：中国热带农业科学院橡胶研究所2022年基本科研业务费专项项目(1630022022024)。

摘　　要：本研究以中国热带农业科学院为例,通过分析近几年中国热科院人才现状,2011年以来海南省农业专业人才数量变化,2016年以来海南省第一产业国内生产总值(Gross Domestic Product,GDP)构成比,以及第一产业从业人员构成比趋势变化,分析当前热带农业科技人才发展存在的问题,并从引才机制、选才机制、人才激励机制、科研扶持机制和人才评价机制等方面,为中国热带农业科学院热带农业科技人才全面支撑科研创新、产业发展提供人才管理方面的战略决策参考。

关 键 词：农业科研院所 人才管理机制 农业科技人才 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]