网络经济背景下企业人力资源管理优化措施  被引量:1

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作  者:毛俪霏 陈科颖 李洪恺 

机构地区:[1]又松大学,韩国大田广域34606 [2]厦门一八一九数字传媒科技有限公司,福建厦门361009 [3]厦门悦讯信息科技股份有限公司,福建厦门361009

出  处:《中国管理信息化》2023年第18期163-165,共3页China Management Informationization

摘  要:网络经济是在计算机网络技术基础上,以现代信息技术为核心的新经济形态。在网络经济背景下,企业人力资源管理产生巨大变革,企业人力资源管理通过融合网络信息技术,大幅提升了管理便捷性、广域性、时效性。人力资源管理是企业发展中必不可少的内容,科学的人力资源管理不仅可以提升企业的管理水平,实现高效率运行,还能够提高企业资源的利用率,降低企业的管理成本。文章立足于网络经济背景,分析网络经济背景下企业人力资源管理的特征及优化企业人力资源管理的重要性,探究其中存在的问题,提出相应的优化措施。

关 键 词:网络经济 企业 人力资源管理 

分 类 号:F272.92[经济管理—企业管理]

 

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