企业临时用工的人力资源管理措施  

作　　者：孔威武 

机构地区：[1]龙岩市劳动保障监察支队

出　　处：《四川劳动保障》2023年第12期14-15,共2页

摘　　要：对企业临时聘用人员管理面临的问题展开分析,总结临时用工管理中存在的问题,围绕这些问题提出可行性措施,能有效提升企业临时用工管理成效,增强企业竞争实力,驱动企业持续健康发展。临时用工是企业缓解员工数量与工作需求之间矛盾的重要方式。然而受到制度机制、管理模式等多方面因素的影响,企业临时用工的人力资源管理成效与预期仍有较大差距。

关 键 词：人力资源管理 员工数量 临时聘用人员 企业竞争实力 临时用工 持续健康发展 管理模式 可行性措施 

分 类 号：F27[经济管理—企业管理]