机构投资者持股、高管激励与企业创新  

作　　者：牟绍波[1] 袁红霞 周凌 

机构地区：[1]西华大学管理学院

出　　处：《会计之友》2024年第4期88-95,共8页Friends of Accounting

基　　金：四川省科技厅项目“构建创新创业生态体系背景下创新人才激励问题研究”(2017ZR0093);“数字化赋能四川省制造企业创新能力提升机制与策略研究”(2023JDR0141)。

摘　　要：机构投资者是提升上市公司治理水平、促进企业创新的重要力量。文章以2012—2021年沪深A股上市公司为研究样本,运用面板回归模型和中介效应模型实证检验机构投资者持股对企业创新的影响,以及高管激励在两者关系之间的中介作用。研究发现,机构投资者持股显著提升了企业创新投入水平和创新产出水平;高管薪酬激励和高管股权激励均发挥了部分中介作用,即机构投资者可以通过提升高管激励水平促进企业创新。进一步使用Heckman两阶段法、更换变量衡量方式以及滞后两期进行稳健性检验后,研究结论依然成立。本研究对机构投资者积极参与公司治理、企业进一步完善治理机制,进而提升企业创新水平具有一定的实践意义。

关 键 词：机构投资者持股 企业创新 薪酬激励 股权激励 

分 类 号：F275[经济管理—企业管理]