下班了也得紧盯微信“隐性加班”如何不隐形  

作　　者：郑吉喆 

机构地区：[1]不详

出　　处：《法庭内外》2024年第1期48-49,共2页Inside & Outside of Court

摘　　要：近年来,“996”“007”等超时加班问题日益凸显,随着社交媒体不断普及,工作与生活的边界也逐渐模糊。不少劳动者长期在工作时间、工作场所以外通过微信等社交媒体工作。那么,用人单位需要为这些“隐性加班”向劳动者支付加班费吗?

关 键 词：超时加班 社交媒体 微信 加班费 用人单位 隐性 工作与生活 劳动者 

分 类 号：D92[政治法律—法学]