数字技术对劳动者心理健康的影响与作用机制研究  

作　　者：方守林 黄乾[1] 

机构地区：[1]南开大学经济学院,天津300071

出　　处：《高等学校文科学术文摘》2024年第1期159-159,共1页China University Academic Abstracts

摘　　要：文章理论分析了数字技术应用对劳动者心理健康的影响与作用机制并使用中国家庭追踪调查2016年、2018年和2020年的数据与统计年鉴的数据进行了实证检验。主要研究结论如下:第一,数字技术应用水平的提高对劳动者心理健康有积极影响。通过更换不同工具变量、替换指标和更改样本范围进行稳健性检验的结果表明结论是稳健的。第二,工作满意度是数字技术应用影响劳动者心理健康的机制。

关 键 词：数字技术应用 中国家庭追踪调查 工具变量 影响与作用 心理健康 工作满意度 劳动者 实证检验 

分 类 号：R131[医药卫生—劳动卫生] F249.2[医药卫生—公共卫生与预防医学]