企业人力资源培训管理存在的问题及其改进策略探究  

作　　者：唐超琦 张旭东 

机构地区：[1]北京华联电力工程咨询有限公司 [2]国网冀北电力有限公司承德县供电分公司

出　　处：《商场现代化》2024年第11期74-77,共4页

摘　　要：自进入新时代开始,我国企业踏上了发展的快车道,要应对复杂的市场变化,就必须对人力资源管理工作加以重视。人力资源管理是近年来兴起的管理学学科,发展过程中引起了各界的广泛关注。本文首先阐述了人力资源培训管理的概念和价值,结合其发展现状,分析目前人力资源培训管理在实际应用过程中遇到的问题,提出优化和改进的策略,期望能为企业发展提供新的思路。

关 键 词：企业 人力资源 培训管理 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]