选拔离目标最近的人  

作　　者：涂怀军 

机构地区：[1]江苏淮安梧桐果读书会

出　　处：《班组天地》2024年第6期111-111,共1页

摘　　要：这些年,《班组天地》每期的卷首语,我都会认真阅读和思考,尤其是我在工厂分管人力资源工作时,经常引用卷首语中的故事和道理作为培训课件,告诉员工如何在职场中实现价值和理想,让生活更有品质。我们应该知晓,职场是讲价值远远大于讲感情的场所,而对于大多数人而言,他们更愿意接受“企业是家,员工是家人”道德层面的说辞,却忽略了底层逻辑,企业是经济组织,是谈利润最大化的。如果企业不盈利,员工工资待遇得不到保障,“以人为本”的管理模式就成了空谈,无法实现。

关 键 词：人力资源工作 卷首语 利润最大化 工资待遇 管理模式 以人为本 道德层面 培训课件 

分 类 号：F27[经济管理—企业管理]