检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
机构地区:[1]宁波紫恒建材科技有限公司,宁波315800 [2]杭钢集团宁波钢铁有限公司,杭州310022
出 处:《浙江冶金》2024年第2期5-6,15,共3页
摘 要:绩效管理是指企业与所属单位(部门)、员工之间就绩效目标及如何实现绩效目标达成共识,并帮助和激励员工取得优异绩效,从而实现企业目标的管理过程。因此,构建一套科学合理、行之有效的绩效管理系统是人力资源管理的一大核心工作,更是企业高质量发展的首要工作。本文针对公司运营的绩效管理环节进行分析,详述了绩效管理对于企业运营的影响。
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