人文型医院建设实践——以昆山市第一人民医院为例  

作　　者：杨茹 陶娟 李金珠 钱定金 

机构地区：[1]昆山市第一人民医院

出　　处：《中国医学人文》2024年第10期43-45,共3页Chinese Medical Humanities

摘　　要：前言医院人文品质是医院主流意识的综合反映,是医院发展的灵魂,是医院的核心竞争力。人文型医院建设是以人本管理为指导,对患者家属提供人性化服务,对医院职工实施人文管理,是一个由表及里、由浅入深、全员参与的构建医学人文信仰与实践的过程。昆山市第一人民医院是一家县(市)三级甲等综合医院,在近百年的发展历程中,传承“宽广仁爱”的文化基因,弘扬“精勤亲进”的医院精神,遵照中国医院人文建设评价指标体系,以“患者利益至上”的核心价值观,把医院人文建设放在战略的高度。

关 键 词：医院职工 核心竞争力 人文管理 主流意识 人本管理 人文品质 人性化服务 全员参与 

分 类 号：R197.3[医药卫生—卫生事业管理]