数字化转型在社保领域事业单位的人力资源管理能力提升策略探究  

作　　者：王卫玲 李芝莉 

机构地区：[1]山东省东营市垦利区人力资源和社会保障局,山东东营257000 [2]广饶县人力资源和社会保障局,山东东营257300

出　　处：《IT经理世界》2024年第12期194-196,共3页

摘　　要：本文主要以如何在数字化转型过程中提升单位人力资源管理能力为重点进行阐述,首先分析开展社保领域人力资源管理工作的作用与可以提升之处,其次从革新人力资源管理思想观念、整合人力资源绩效管理方案、加强数字化应用能力、重视数字化管理平台建设方面,深入说明并探讨提升社保领域人力资源管理能力的策略,全面推动社保领域人力资源管理工作的改革与创新。

关 键 词：数字化 转型发展 社保领域 人力资源管理 能力提升 

分 类 号：F27[经济管理—企业管理]