选才有门道,育才靠良方  

作　　者：许丽静 

机构地区：[1]厦门恒兴集团有限公司

出　　处：《企业家信息》2025年第2期69-70,共2页Information for Entrepreneurs

摘　　要：A公司是一家多元化的民企集团公司,自2019年以来,随着产业的快速扩展,后备人才问题矛盾凸显,高层领导决定在全国范围内避选优秀应届毕业生作为管培生,按照培养计划采用“集中培训——轮岗锻炼”的模式,打造一支年轻、精干、富有活力的后备干部队伍。

关 键 词：A公司 后备干部队伍 高层领导 应届毕业生 民企 后备人才 集中培训 多元化 

分 类 号：F27[经济管理—企业管理]