开除涉嫌猥亵职工 还要支付赔偿金吗?  

作　　者：杜波 

机构地区：[1]山东省淄博高新区劳动人事争议仲裁院

出　　处：《劳动和社会保障法规政策专刊》2025年第3期37-39,共3页Legislation and Policy of Labour and Social Security

摘　　要：案情介绍李某系某公司副总,离异多年。某天,李某与公司职工王某开车外出办理业务,行车至一空旷处,李某兴起,来到后座对王某搂抱亲吻,经王某反抗,李某未遂;王某遂报警,警察出警后对李某进行询间调查并以猥亵罪予以立案,后经李某家属多方工作,在赔偿王某5万元后取得王某谅解书,于是公安机关以李某构成猥亵但经当事人谅解予以撤销立案,不予处罚。

关 键 词：不予处罚 立案 猥亵 赔偿金 未遂 公安机关 

分 类 号：D92[政治法律—法学]