工作室模式下青年创新人才培养实践  

作　　者：李熙娟 胡恩德 董冬阳 孙滢涛 李楠 

机构地区：[1]国网浙江省电力有限公司绍兴供电公司

出　　处：《中国电力教育》2025年第1期26-27,共2页China Electric Power Education

摘　　要：组建青年科技攻关柔性团队,引入工作室模式,聚焦一线工作中的关键技术研究,推动高层次人才和创新资源深度融合,激发广大青年职工创新热情和创造活力,为新型电力系统建设储备青年人才队伍。创新是引领发展的第一动力。当前,电力行业正处于构建新型能源体系、建设新型电力系统、推进“双碳”目标实现的关键期,对于电力企业在技术攻关革新、管理融合创新等方面都提出了更高要求。

关 键 词：关键技术研究 工作室模式 青年创新人才培养 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]