人力资本异质性

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数字经济发展与代际职业流动——基于人力资本异质性视角
《管理现代化》2024年第5期101-112,共12页杨芸 
湖南省自然科学基金项目“制造业数字化促进高质量就业的影响机理、传导路径及优化机制研究”(2022JJ40020);湖南省教育厅科研项目“制造业服务化转型与高质量就业的协同推进与可持续机制研究”(21B0837);湖南省社科联科研项目“以保障性住房加快推进农业转移人口市民化的路径研究”(XSP22YBC219)。
数字经济发展深刻地影响着劳动力市场,并正在逐步改变传统代际流动模式。本研究在理论分析的基础上,利用2016和2018CLDS数据实证研究了城市数字经济发展对代际职业流动的影响,结果表明数字经济发展在总体上加快了代际职业流动,但这种影...
关键词:数字经济 代际职业流动 人力资本 就业质量 
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