人力资源管理外包风险

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中小企业人力资源管理外包风险治理研究
《信阳农林学院学报》2015年第4期41-43,共3页王祎 
受资金、规模、经营理念等方面的限制,中小企业的发展阻碍重重,也正是这些限制性因素驱动了中小企业人力资源管理外包。中小企业人力资源管理外包过程中存在外包服务商选择风险、信息不对称风险、安全性风险和企业文化冲突风险,可通过...
关键词：中小企业 人力资源管理外包 风险 
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