第五项修炼

作品数:523被引量:346H指数:8
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一本书 一条路——专访北京太极鸿达学习型组织培训中心主任傅宗科
《新西部》2004年第9期75-76,共2页慕容 
《第五项修炼》是彼得·圣吉用十年时间整理出来的一本在信息化时代企业和组织如何进行管理的一套方法。可是,在国内推广五项修炼,我连续六年都是赔钱的。为什么我能坚持做下来,一个是有个十年的愿景计划,另外,我认可它这个理念。我感...
关键词:企业 北京 中国经济 彼得·圣吉 学习型组织 《第五项修炼》 培训中心 信息化时代 理念 情况 
彼得·圣吉理论在昆明遭遇“冷场”
《新西部》2004年第1期59-59,共1页
2003年1 1月1 8日下午,昆明云安会都.第二届学习型组织国际论坛上,《第五项修炼》作者彼得·圣吉博士手舞足蹈、兴头十足地宣讲着他们的学习型组织理论,台下听众摇晃着倦怠的头颅,喃喃自语道:“圣吉更像是学习型组织理论的推销员。”演...
关键词:彼得·圣吉 《第五项修炼》 学习型组织 企业管理 昆明市 
“第五项修炼”出手无招
《新西部》2003年第9期71-71,共1页秦合舫 
企业经营的真谛到底是什么?很多时候我们认为我们了解了,困难只是在于实施和转变.很多时候又感到很迷茫.改革开放后的中国,经济环境在变,管理理论也一直在变.曾经我们以为抓住了质量就有了一切,以为薄利多销是经营的法宝,以为广告就是...
关键词:企业经营理念 《第五项修炼》 学习型组织 心智模式 企业文化 
彼得·圣吉的“修炼”之路被引量:1
《新西部》2003年第9期11-13,共3页胡燕 
1990年,美国麻省理工学院教授彼得·圣吉先生出版了一本管理学著作《第五项修炼——学习型组织的艺术与实务》,迅速在西方企业界风靡并流传开来。彼得·圣吉由此被称为目前国际上最有影响力的管理大师和“学习型组织”教父。 1994年,学...
关键词:美国 经济学家 彼得·圣吉 管理学理论 《第五项修炼》 学习型组织 
《第五项修炼》批判
《新西部》2003年第9期48-50,共3页宋学宝 
彼得·圣吉一面说学习型组织是可能的,《第五项修炼》的五项新技术为构造学习型组织提供了可能,回头又说学习型组织是不可能的,因为一家公司不可能达到永恒的卓越。但该书的目的又是要指引人们去建立学习型组织,并断言90年代最成功的企...
关键词:《第五项修炼》 彼得·圣吉 学习型组织 理论研究 立论基础 共同愿景 心智模式 
被误读的《第五项修炼》被引量:2
《新西部》2003年第9期64-65,共2页吴鸣 
学习就是为了提高绩效?学习型组织就是企业培训中心?不进行组织变革就可以建设学习型组织?企业家的学习可以取代整个组织的学习?彼得·圣吉的理论就是管理圣经?
关键词:《第五项修炼》 学习型组织 理论误区 经营业绩 企业培训 组织变革 企业家学习 
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