激励机制改革

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基于课程基金和风险投资的课程激励机制改革--以“企业经营决策仿真”课程为例
《职教通讯》2017年第15期23-26,共4页张星 
浙江省高等教育课堂教学改革研究项目“基于课程基金的激励与评价机制改革--以‘企业经营决策仿真’课程为对象”(项目编号:KG2015867)
高职学生的心智特点和学习环境,决定了他们对"企业经营决策仿真"这类逻辑性较强的数据计算和理性分析型课程学习缺乏动力与压力。课程激励机制改革充分利用课程的实际特点,通过设立课程基金、构建风险投资运作机制,以风险投资协议为契约...
关键词：高职 “企业经营决策仿真”课程 激励机制 课程基金 风险投资 
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