技术型员工

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基于心理契约的民企技术型员工流失问题研究
《商业文化》2011年第3X期92-92,共1页林婷婷 马娜 
企业人才,尤其是专业技术人才的流失给企业带来的损失巨大,严重制约了企业的进一步发展壮大。在"民工荒"、"技工荒"已经持续多年的情况下,温州民企正采取各种措施为企业培养人才,留住人才。但长期以来,多数企业的管理者过于重视对有形...
关键词：心理契约 民营企业 技术型员工 
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