刘晓卫

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供电企业调度部门员工培训经验谈
《中国电力教育（中）》2010年第10期48-50,共3页张喜林 杨桂英 刘晓卫 
员工培训的目的是提高员工的岗位技能和专业素质，适应企业发展和技术创新的需要。目前，随着电网规模的扩大，供电企业调度部门对员工素质的要求越来越高，进行有效的员工培训尤为重要。
关键词：员工培训 供电企业 培训经验 调度 专业素质 岗位技能 技术创新 企业发展 
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