陈雯雯

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发文主题：业绩评价指标管理层管理报酬契约会计政策选择现代企业制度更多>>
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管理报酬契约:失效、设计与完善被引量：2
《会计师》2011年第6期15-16,共2页陈雯雯 
现代企业制度下,所有者通常通过与管理层签订管理报酬契约来调和两者之间的潜在利益冲突,但为了满足＂私利＂,管理层仍能通过会计政策选择来改变契约中的会计数字,从而使契约失效。基于此,本文首先从会计政策选择视角分析了管理层报酬...
关键词：管理报酬契约 失效 会计政策选择 设计 现代企业制度 业绩评价指标 管理层 利益冲突 
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