张秦

作品数:5被引量:1H指数:1
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供职机构:电子科技大学更多>>
发文主题:合同承包公共服务外包问题及完善政府合同公务员更多>>
发文领域:经济管理政治法律文化科学更多>>
发文期刊:《商情》《经营管理者》《知识经济》《现代营销(下)》更多>>
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基于契约精神的公务员激励研究
《知识经济》2011年第16期8-8,共1页崔晓岗 张秦 
契约精神是西方文明的主流精神,对社会发展具有很大的作用。契约精神不仅是构建社会文明的基础,更是公务员激励的基础,其所包含的自由、平等、信守和救济精神都蕴含着激励性,其有助于公务员树立正确激励思想、强化自我激励,更可以作为...
关键词:契约 公务员 激励 
我国政府公共服务外包:问题及完善被引量:1
《现代营销(下)》2011年第5期149-149,共1页张秦 崔晓岗 
20世纪70年代以来,公共服务合同外包作为政府服务提供的一条全新途径被西方公共部门广泛采用,英、美、瑞典等国家都不同程度地推行公共服务合同外包制度。然而政府在实施服务外包的过程中仍然存在成本核算错误、腐败、监督责任缺失等问...
关键词:政府合同 公共服务外包 合同承包 
我国政府公共服务外包:问题及完善
《商情》2011年第9期54-54,共1页张秦 唐福林 
自20世纪70年代以来,公共服务合同外包作为政府服务提供的一条全新途径被西方公共部门广泛采用,英、美、瑞典等国家都不同程度地推行公共服务合同外包制度。然而政府在实施服务外包的过程中仍然存在成本核算错误、腐败、监督责任缺失...
关键词:政府合同 公共服务外包 合同承包 
中美公务员工资结构比较及启示
《经营管理者》2011年第2X期48-48,43,共2页唐福林 张秦 
合理设置公务员工资结构不仅涉及公务员个人的经济利益,还对国家经济、政治和社会造成广泛影响,有利于优化国民经济和政府行政行为。公务员工资结构是否合理不仅影响着公务员队伍是否稳定,而且也影响着国家公共行政管理效率高低和社会...
关键词:中美 公务员 工资结构 比较 
基于公共部门的网络政治激励研究
《商情》2011年第4期58-58,共1页崔晓岗 张秦 
网络政治作为一种新型的激励方式,具有负激励性、外部激励性、互动性等激励特点,只有充分了解网络政治中公共部门、网络传播平台与公众三大主体间的角色、运行基层和过程,才能够构建一种全新的激励模式,使网络政治激励主体形成良好...
关键词:网络政治 激励作用 缓解压力 
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