王通

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从中国式管理思维看激励机制
《商周刊》2007年第27期56-57,共2页王通 
当今社会,随着企业管理学的不断发展,学者和企业家们达成了一个普遍的共识:现代人力资源管理的核心精要是战略性激励。如何激励自己的员工向既定的目标迈进成了企业管理的关键。现代管理学将激励定义为'强化与组织目标相契合的个人行为'...
关键词：管理思维 激励机制 中国式 激励员工 组织目标 管理者 当今社会 文化背景 人与人 经济学 
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