胡进梅

作品数：2被引量：18H指数：1
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供职机构：南京师范大学商学院更多>>
发文主题：创新绩效工作自主性自主性企业创新绩效股价变动更多>>
发文领域：经济管理更多>>
发文期刊：《市场周刊》《中国人力资源开发》更多>>
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战略裁员与公司股价的权变观
《市场周刊》2015年第2期14-15,共2页胡进梅 魏顺 
战略裁员是企业经营管理的一项重要措施,被视为提高企业竞争力的有效方式,但公司战略裁员带来的股价变动并不总是正向的。积极的战略裁员促进公司的股价上涨,中性的战略裁员使公司的股价保持平稳,消极的战略裁员使公司的股价下跌。
关键词：战略裁员 股价变动 
工作自主性和研发人员的创新绩效:基于任务互依性的调节效应模型被引量：18
《中国人力资源开发》2014年第17期30-35,共6页胡进梅 沈勇 
本研究以238名企业研发人员为对象,考察了工作自主性对其创新绩效的影响以及任务互依性的调节作用。结果表明:工作自主性中的方法自主性和安排自主性两个维度都正向影响创新绩效,标准自主性对创新绩效具有负面影响;任务互依性在方法自...
关键词：工作方法自主性 工作安排自主性 工作标准自主性 创新绩效 任务互依性 
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