杨书宏

作品数：3被引量：11H指数：1
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供职机构：广东工业大学管理学院更多>>
发文主题：结构方程模型绩效评估非财务指标绩效评价方法平衡记分卡更多>>
发文领域：经济管理文化科学更多>>
发文期刊：《统计与决策》《商场现代化》更多>>
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公益性信息服务的转型及其发展策略被引量：1
《中国信息导报》2007年第4期12-15,共4页王芬 杨书宏 
本文在界定公益性信息和公益性信息服务的基础上，论述了信息化环境对用户需求、信息源和信息技术的重要影响，指出公益性信息服务的转型方向是信息服务过程社会化、信息服务模式多元化和信息服务内容多样化，并从5个方面探讨了我国公...
关键词：信息化环境 用户 公益性信息服务 
商业银行平衡记分卡权重的确定方法被引量：1
《统计与决策》2007年第5期137-138,共2页杨书宏 谢湘生 
广东省自然科学基金项目(5001798)
作为一种绩效管理和战略管理工具，平衡记分卡综合了财务和非财务绩效衡量指标，突破了传统绩效评价方法的局限性并超越了单纯的绩效评价功能，把传统的业绩评价与企业的竞争能力、管理绩效和长远发展规律紧密联系起来。它之所以受到企...
关键词：平衡记分卡 权重 商业银行 企业经营管理 非财务指标 结构方程模型 绩效衡量指标 绩效评价方法 
结构方程模型在企业员工绩效评估中的应用被引量：9
《商场现代化》2006年第07Z期56-57,共2页杨书宏 谢湘生 
广东省自然科学基金自由申请项目(5001798)
如何对员工的工作绩效进行客观公正的评估是人力资源管理的一个重要问题,应用结构方程模型能够建立评估值与评估指标以及评估指标之间的定量关系,并通过路径系数赋予指标权重,从而避免了传统评估方法确定权重的主观性。
关键词：结构方程模型 变量 绩效评估 
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