毛莹

作品数:2被引量:2H指数:1
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供职机构:武汉大学经济与管理学院更多>>
发文主题:财务影响管理层股权激励委托代理理论人力资本理论股票期权更多>>
发文领域:经济管理更多>>
发文期刊:《珞珈管理评论》《中国外资》更多>>
所获基金:中央高校基本科研业务费专项资金教育部人文社会科学研究基金国家社会科学基金更多>>
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股票期权授予日前的股价操纵行为研究
《中国外资》2012年第6期232-232,共1页王迪 毛莹 
近年来,我国上市公司管理层股票期权激励现象日益普遍。本文选取55支在2008年至2010年公布股票期权激励计划草案摘要的样本公司进行研究,结果发现,在全样本下,我国实施管理层股权激励计划的上市公司,其股票期权授予日前30个交易日的累...
关键词:股票期权 累积非正常收益率 股价操纵 
国有控股上市公司管理层股权激励——不同模式及其财务影响的比较分析被引量:2
《珞珈管理评论》2012年第1期166-173,共8页余芳沁 毛莹 余玉苗 
教育部人文社科研究规划基金项目“国有控股上市公司管理层关联方持股的隧道效应研究”(项目批准号:10YJA790236);国家社科基金项目“我国国有企业高管薪酬管理制度改革研究”(项目批准号:10BGL067);武汉大学2010年自主科研项目(中央高校基本科研业务费专项资金资助)的阶段性成果
随着我国《国有控股上市公司(境内)股权激励试行办法》等文件的颁布,我国国有控股上市公司实行管理层股权激励日益普遍。本文在对管理层股权激励的理论基础及我国国有控股上市公司不同股权激励形式特征进行分析的基础上,将管理层股权激...
关键词:委托代理理论 人力资本理论 管理层股权激励 财务影响 国有控股上市公司 
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