陈勇

作品数:7被引量:15H指数:3
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供职机构:上海财经大学国际工商管理学院更多>>
发文主题:受托方管理合同激励约束机制新制度经济学酒店管理更多>>
发文领域:经济管理更多>>
发文期刊:《外国经济与管理》《市场经济研究》《广西财政》《旅游科学》更多>>
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对酒店管理受托方的激励约束现状分析——基于对52家国际品牌酒店的深度访谈和问卷调查被引量:4
《旅游科学》2008年第1期40-48,共9页陈勇 
作为委托方的酒店业主如何对作为受托方的酒店管理公司进行有效的激励约束,是当今酒店管理实践的重要任务,也是旅游管理理论关注的前沿课题。本文在对国内52家国际品牌酒店的业主代表进行深度访谈和问卷调查的基础上,从酒店管理受托方...
关键词:酒店委托管理 受托方 激励约束 
对项目管理理论在酒店委托管理中运用的初步探讨被引量:1
《桂林旅游高等专科学校学报》2007年第5期746-750,共5页陈勇 
酒店委托管理(Management Contracts)是国际酒店管理公司的主要经营方式,国际上对酒店委托管理的研究从上世纪80年代开始,但国内有关这方面的创新性研究还很少。运用项目管理理论对酒店委托管理的项目特征、项目生命期及利益相关方进行...
关键词:酒店委托管理 项目 项目生命期 利益相关方 项目管理 
对国外激励理论的简要回顾和评述
《中国财经信息资料》2007年第7期45-48,F0003,F0004,共6页陈勇 
现代企业的所有权与经营权是相互分离的,在信息不对称的情况下,作为委托人的所有者和作为代理人的经营者各自追求自身利益最大化的行为必然会产生冲突,产生委托代理问题。管理理论研究激励问题是根据需求的不同研究不同的激励,现代...
关键词:外激励 信息不对称 现代企业 委托代理问题 现代经济理论 激励问题 管理理论 利益最大化 
对酒店管理合同受托方激励约束机制相关理论问题的探讨被引量:4
《旅游科学》2007年第1期40-45,共6页陈勇 
本文从对酒店管理合同受托方激励约束问题的由来入手,结合新制度经济学的相关理论探讨对酒店管理合同受托方激励约束机制研究的理论价值和现实意义,在此基础上,针对构建对酒店管理合同受托方激励约束机制的研究,提出了相应的理论基础体系。
关键词:酒店管理合同 激励约束机制 新制度经济学 
国外酒店管理合同研究新进展探析被引量:10
《外国经济与管理》2006年第12期56-63,共8页陈勇 
本文以国际旅游业专业研究文献为资料来源,梳理与分析了国外的酒店管理合同研究成果。在此基础上,本文对国外酒店管理合同的研究进行了评价,并从研究内容、研究思路和研究方法等六个方面指出了国外酒店管理合同研究对我国酒店管理合同...
关键词:酒店管理合同 酒店管理契约 研究进展 
浅论企业的专一化与多角化战略--从百事可乐的多角化战略说起
《广西财政》2002年第5期56-58,共3页陈勇 
关键词:多角化战略 专一化战略 百事集团 市场竞争 规模经济 
跨国公司的经理人本地化战略被引量:1
《市场经济研究》2001年第5期32-33,38,共3页陈勇 
关键词:跨国公司 经理人 本地化 人员培训 素质 
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