许丽华

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基于心理资本理论的大学生就业能力提升研究
《求知导刊》2017年第17期42-43,共2页肖荣勋 许丽华 
2014年广州市哲学社会科学“十二五”规划课题“广州市大学生就业能力提升的纵向研究--基于心理资本理论的视角”(14G34).
心理资本是企业招聘选拔人才的重要指标，心理资本包括自我效能感、乐观、希望、韧性四个维度，它与大学生就业能力密切相关。文章从心理资本理论的角度出发，探讨了大学生心理资本理论与就业能力的关系，希望建立大学生心理资本开发的...
关键词：就业能力 心理资本 大学生 
金融院校学生就业人才需求分析被引量：2
《职业》2015年第13期46-48,共3页许丽华 
金融是现代经济的核心,是现代产业体系的重要组成部分。随着我国经济社会的快速发展,金融行业在用人制度、岗位设置、招聘模式上都发生了变化,金融人才市场已出现了较为严重的供需脱节的矛盾:一方面高校金融专业毕业生供给过剩,就业难;...
关键词：人才需求分析 金融专业 现代产业体系 行业重点 金融人才 现代经济 企业状况 市场供需状况 高层次人 
论就业指导理论体系下的职业竞争力培养
《职业》2015年第4期42-43,共2页许丽华 
就业指导工作是高校学生管理工作的重要组成部分,也是高校服务工作的重点。高校就业服务工作是最能体现人本精神和科学精神这两项价值取向的工作之一。因此,在就业指导实践中,探索如何形成独具特色的就业指导的方式方法,构建就业指导理...
关键词：就业指导理论 竞争力培养 体系 高校学生管理工作 就业指导工作 就业服务工作 职业 科学精神 
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