关璐

作品数：3被引量：17H指数：3
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供职机构：中山大学岭南学院更多>>
发文主题：学生会历史演变大学治理编外雇佣更多>>
发文领域：经济管理文化科学社会学更多>>
发文期刊：《外国经济与管理》《兰州学刊》《现代大学教育》更多>>
所获基金：国家自然科学基金广州市哲学社会科学规划项目更多>>
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雇佣状态对工作产出的影响研究:事业单位编外与编内员工的对比被引量：6
《兰州学刊》2015年第1期197-202,共6页关璐 
国家自然科学基金项目"新劳动法规下的企业学习与员工工作满意度研究"(批准号:70872114)
我国事业单位改革已进入关键阶段,编外人员的规范管理将影响事业单位提升组织效能、明确战略定位、促进事业单位可持续发展等方面。根据研究假设,文章以1002个有效样本对事业单位编外与编内员工的工作产出进行比较实证研究。研究发现表...
关键词：雇佣状态 工作产出 事业单位 编外员工 
英国大学学生会的历史演变与现状特征被引量：7
《现代大学教育》2014年第3期30-35,共6页关璐 周燕杰 Michael Cole 
英国大学的学生会历史悠久,一直以来致力于代表学生各种利益和满足他们的需求,占据着大学组织架构中重要位置。其角色和功能主要体现在三方面:推动学生社团等社交活动,为学生提供各种生活、娱乐服务,以及广泛代表学生的意愿和利益。这...
关键词：英国大学 学生会 历史演变 现状特征 大学治理 
组织关怀与怜悯研究述评与展望被引量：4
《外国经济与管理》2013年第7期63-72,共10页关璐 
广州市哲学社会科学项目<劳动合同法对广州企业管理的影响研究>(批准号:08Y11)
关怀与怜悯是伦理学、哲学、宗教学等学科领域的重要研究内容,而从组织的视角去讨论关怀与怜悯,则是近十年来管理学领域的一个新兴研究主题。本文基于文献回顾,在介绍了组织关怀与怜悯的内涵、分类和构成维度的基础上,阐述了组织关怀与...
关键词：组织关怀 组织怜悯 组织支持 
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