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基于DEA-Malmquist指数法对某三级甲等综合性公立医院临床科室运行效率的评价研究被引量：10
《中国医疗管理科学》2021年第6期13-17,共5页潘志明 刘永前 林燕羡 
目的分析2016年—2020年厦门市某三级甲等综合性公立医院临床科室运行效率,为相关部门合理配置医疗卫生资源,提高医院运行效率提供决策参考依据。方法采用DEA模型对2020年23个临床科室的运行效率进行静态分析,采用Malmquist指数对2016年...
关键词：数据包络分析 MALMQUIST指数 临床科室 运行效率 公立医院 
三明市某县级公立医院改革的实践探索——基于SSP范式的分析被引量：4
《卫生经济研究》2019年第8期31-34,共4页戴悦 郑振佺 提童博 林燕羡 
福建省社会科学规划项目(FJ2018C022);福建省科技厅软科学项目(2019R0052)
基于2011-2018年三明市某县级公立医院改革的阶段性评估数据资料,运用“状态-结构-绩效”范式,从医疗服务产品属性、改革目标、管理模式、运行机制、监督机制、利益博弈、改革绩效等方面分析其改革过程与效果。分析发现,医疗服务产品具...
关键词：公立医院改革 SSP范式 三明市 
我国新增医疗服务价格项目管理现状与对策研究被引量：17
《中华医院管理杂志》2021年第11期878-882,共5页林燕羡 刘宝 
国家自然科学基金(72074050)。
新增医疗服务价格项目(以下简称新增项目)管理是深化医疗服务价格改革的重要组成部分。笔者梳理了我国新增项目管理政策发展历程及各省份管理现状, 发现我国新增项目管理中存在新增项目内涵界定不清晰、与《全国医疗服务价格项目规范》...
关键词：医疗服务价格 新增医疗服务价格项目 卫生政策 管理现状 
2009-2015年我国省域间卫生人力资源分布公平性及分解被引量：5
《卫生软科学》2018年第10期42-45,共4页卢若艳 林燕羡 
福建省科技厅软科学基金:基于离散选择实验的福建省农村卫生人力资源整合模式创新研究(2017R0043);福建医科大学启航基金:基于CIMO框架的基层卫生综合改革研究--以长汀县为例(2016QH011)
[目的]了解2009-2015年我国省域间卫生人力资源分布公平性情况,探讨各影响因素对卫生人力资源分布不平等性的贡献程度。[方法]采用集中指数法测量卫生人力资源分布不平等程度,并进行分解分析。[结果] 2009-2015年,我国省域间卫生人员、...
关键词：卫生人力资源 集中指数 公平性 
基于协同治理的县域医疗卫生服务体系整合模式研究——以福建省建阳“三体一盟”为例被引量：8
《中国医院管理》2019年第8期8-10,共3页戴悦 郑振佺 林燕羡 刘辉 毛文韬 
福建省社会科学规划项目(FJ2018C022)
目的对福建省建阳医疗卫生服务体系的整合模式及效果进行分析,探究县域医疗卫生体系整合的关键要素。方法以协同治理理论为框架,从组织结构、服务模式、管理制度、信息技术等方面研究建阳医疗卫生体系的整合实践。结果医联体有效整合县...
关键词：协同治理理论 卫生服务体系 整合 
福建省紧密型县域医共体绩效评价指标体系构建被引量：17
《中国卫生经济》2021年第1期75-80,共6页戴悦 林燕羡 吴韶嫣 郑振佺 
福建省社会科学规划项目(FJ2018C022);福建省医药卫生体制改革研究会"卫生健康政策创新研究"重点项目(2020A02)。
目的:构建紧密型县域医共体绩效评价指标体系.方法:采用Delphi专家咨询法构建紧密型县域医共体绩效评价指标体系.采用百分权重法和组合权重法计算指标权重.采用综合评分法、加权TOPSIS法和加权秩和比法验证指标体系的有效性与可靠性.结...
关键词：县域 医疗共同体 绩效评价 福建 
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