基于EVA的高科技企业员工薪酬激励研究  

作　　者：闫世刚[1] 

机构地区：[1]外交学院

出　　处：《财会通讯（中）》2011年第4期61-62,共2页Communication of Finance and Accounting

摘　　要：在知识经济的时代,人力资本和知识资本逐渐成为企业竞争优势的源泉。高科技企业员工在个人特质、心理需求、价值观念及工作方式等方面有着诸多的特殊性,在企业中处于支配、管理、运用企业内部资源的重要地位,其表现直接影响到企业的发展。

关 键 词：高科技企业 经济增加值 高技术企业 EVA 虚拟股票期权 股票期权计划 员工激励机制 奖金 劳动报酬 企业竞争优势 

分 类 号：F276.44[经济管理—企业管理] F272.92[经济管理—国民经济]