探索工资分配机制  

作　　者：谢晓华 

出　　处：《中国经贸画报》2000年第5期31-31,共1页

摘　　要：为适应现代企业制度需要,逐步建立企业工资自主决定和自我约束机制,河北省轻工业品进出口公司在完成股份制改造后,积极探索创建工资集体协商谈判制度,收到了较好地效果。工资集体协商谈判是指职工代表与企业代表,依据国家法律、法规、政策,就企业内部的工资收入水平等问题集体进行协商谈判并签订协议的行为。

关 键 词：工资集体协商 集体协商谈判 谈判制度 现代企业制度 工资分配机制 工资总额 企业内部 积极探索 股份制改造 工资水平 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]