高校教师管理中的心理契约机制探索  

Research of Psychology Contract Mechanism of Teacher Management Center in Colleges and Universities

作　　者：陈湘州[1] 陈仁新[1] 

机构地区：[1]湖南科技大学

出　　处：《科学与管理》2005年第5期54-56,共3页Science and Management

摘　　要：针对高校教师的特点,在分析心理契约基本内涵和特征的基础上,探讨了高校教师管理中存在的心理契约关系,提出建立高校教师的心理契约管理,以弥补经济契约管理方式在高校教师管理中存在的不足,提高管理绩效,吸引优秀教师、避免知识资源流失。

关 键 词：高校教师 人力资源管理 心理契约 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理] G645.1[经济管理—国民经济]