略论企业文化与核心竞争力  

作　　者：邹建伟 周旻（摄影） 

机构地区：[1]长沙市城市建设开发公司经理 [2]不详

出　　处：《湖南房地产》2005年第12期29-31,共3页

摘　　要：现代企业的竞争，不单纯是规模与价格的竞争，最根本的是企业核心力的竞争，竞争的实质是看谁能赢得持续的领先优势。企业核心竞争力，是企业通过对资源的充分利用和有效整合，从而形成企业独有的，支撑企业保持持续竞争优势的能力。而企业文化的独特作用，主要是整合企业的内外资源，其中是关键的是对人力资源的整合。对企业员工精神的塑造。

关 键 词：企业核心竞争力 企业文化 持续竞争优势 人力资源 企业核心力 现代企业 有效整合 独特作用 企业员工 价格 

分 类 号：F270[经济管理—企业管理]