论高校高层次学术团队的建设  

作　　者：李明[1] 赵宗庆[1] 

机构地区：[1]中国地质大学(武汉)人事处,湖北武汉430074

出　　处：《理论界》2006年第7期247-248,共2页Theory Horizon

摘　　要：本文先对高校高层次团队的特征进行了分析,接着又分析了高校建设高层次学术团队存在盲目引进人才、行政管理体制陈旧、忽略团队与外部环境的关系和缺乏有效的考评和激励机制的情况,提出了要从创新管理体系、整合科技资源、建设团队文化和加强国内国际交流和合作几个方面进行思考。

关 键 词：高校 高层次 学术团队 建设 

分 类 号：G452.1[文化科学—教育学]