成就动机理论的大师：麦克利兰——成就动机理论的奠基人  

The Master of Achievement Motivation Theory D. C. McClelland

作　　者：王肖婧 卢欢 王丽芳[2] 

机构地区：[1]不详 [2]西安工业大学北方信息工程学院

出　　处：《管理学家（实践版）》2009年第3期48-51,共4页

摘　　要：进入管理学领域的心理学家相当多，麦克利兰就是其中十分杰出的一位。他对人类动机和激励问题进行了长期研究．提出了成就需要、亲和需要、权力需要三种需要并存的学说。在这一基础上，他运用主题统觉测验方法，归纳出成就需要引发的动机因素，形成了测定“杰出”和“平庸”差别的量化标准。在领导问题上，他对权力需要的个人化和社会化两种表现作了入木三分的刻画。

关 键 词：成就动机理论 麦克利兰 奠基人 成就需要 心理学家 激励问题 测验方法 动机因素 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理] F272.91[经济管理—国民经济]