检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
作 者:李云霞[1]
机构地区:[1]武汉科技学院外语学院
出 处:《湖北教育(综合资讯)》2009年第10期36-37,共2页
摘 要:随着我国高等教育国际化发展趋势的加快,外籍教师的大量涌入已成为很多高校一道靓丽的风景。外籍教师的引进,对提高大学生的外语听说能力,具有不可磨灭的作用。但是,由于文化上的种种差异,中国的大学对外籍教师的管理稍有不慎,便会产生很多负面影响。吸其精华,弃其糟粕,精心管理,大学管理人员应该客观辨证地看待外籍教师的引进问题,用精细化的管理发挥外籍教师在教学和科研中的积极作用,提高其聘用效益。
关 键 词:管理人员 高等教育国际化 外籍教师 外语听说能力 大学生 发展趋势 负面影响 精细化
分 类 号:G640[文化科学—高等教育学] F272.91[文化科学—教育学]
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