检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
机构地区:[1]长沙理工大学经济与管理学院
出 处:《商业会计(上半月)》2010年第2期38-40,共3页Commercial Accounting
摘 要:伴随着现代人力资源管理理论与技术的不断创新,不论从现代审计功能拓展的观点来看,还是从完善企业决策过程的方向来看,人力资源审计理论及方法已经成为当代审计理论与方法中值得研究的方向。本文对西方人力资源审计流程中应包括的参数及主要层次设计进行了较为全面的介绍,在此基础上,结合我国人力资源管理发展的实际情况,对完善我国人力资源审计实务工作提出了可行性建议。
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