“懒蚂蚁效应”对企业人才招聘的启示  

作　　者：潘文燕[1] 

机构地区：[1]仲恺农业工程学院管理学院

出　　处：《人力资源管理》2010年第10期166-167,共2页Human Resource Management

摘　　要：招聘合适的人是企业人力资源管理过程中最核心、最重要的环节,如何获取适合组织发展的人力资源变得越来越重要。本文借自然界的"懒蚂蚁效应"现象作分析为企业的人才招聘提供了新的视角。

关 键 词：招聘 懒蚂蚁效应 人力资源管理 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]