高校辅导员“职业高原”问题的成因与对策  

作　　者：何菊仙[1] 

机构地区：[1]浙江医学高等专科学校,浙江杭州310053

出　　处：《思想教育研究》2011年第7期96-98,共3页Studies in Ideological Education

摘　　要：高校辅导员"职业高原"现象是其职业生涯中值得注意的重要问题之一。由于职业角色、身份和对象的特殊性,高校辅导员是"职业高原"的高发人群。分析高校辅导员发生"职业高原"的成因,可以从依托组织优势、细化工作内涵、把握个体特征等方面缓解其"职业高原"问题,促进辅导员队伍建设。

关 键 词：高校 辅导员 职业高原 

分 类 号：G641[文化科学—高等教育学]