高校辅导员工作方法个性化分析  

作　　者：范启标[1] 罗邻球[2] 

机构地区：[1]海南大学应用科技学院（儋州校区）,海南儋州571737 [2]海南大学就业办,海口570228

出　　处：《中国科教创新导刊》2011年第5期223-224,共2页CHINA EDUCATION INNOVATION HERALD

基　　金：海南省教育厅高等学校科研项目(Hjsk2009-09)

摘　　要：随着时代的发展,大学生个性越来越多样化,采取单一方法开展辅导员工作已然落后于时代发展,这就要求辅导员工作方法要体现以人为本,突出个性。对辅导员工作方法个性化研究已有很多学者有所涉及,但还没有形成较为系统的理论支撑,也没有行之有效的方法可借鉴。基于此,本文试图从内涵、原则及特征三方面对高校辅导员个性化的工作方法进行分析,并从机制、队伍建设和具体方法等方面探讨其具体实践途径,以其为辅导员提供借鉴。

关 键 词：辅导员 方法 个性化 分析 

分 类 号：G451[文化科学—教育学]