创建“四好”领导班子的实践与探索  

作　　者：王淑琴[1] 齐连庶[1] 

机构地区：[1]长庆油田分公司第三采油厂

出　　处：《共产党人》2012年第11期49-50,共2页

摘　　要：创建“四好”领导班子，是提高国有企业领导班子整体素质和领导管理能力，促进国有企业持续发展的重大战略举措。在长庆油田建设西部大庆的历史进程中，采油三厂作为主力生产单位之一，面临着后备资源不足、老油田稳产难度大等困扰发展的问题，有效解决好这些问题，就必须建设一支“务实拼搏、奋发有为”的领导班子。特别是在生产任务繁重、企业内外部环境更加复杂的形势下，必须大力推进“四好”领导班子建设，切实发挥各级领导班子在生产建设中“领头雁”作用。

关 键 词：企业领导班子 实践 领导班子建设 国有企业 内外部环境 “领头雁” 管理能力 持续发展 

分 类 号：F272.91[经济管理—企业管理]