服务型领导的个人特点给自考管理带来的启示  

作　　者：杜培培[1] 

机构地区：[1]石家庄市教育考试院,河北石家庄050000

出　　处：《教育教学论坛》2014年第31期24-25,共2页Education And Teaching Forum

摘　　要：中国高等自学考试的诞生有着深刻的社会背景、深厚的群众基础和悠久的历史渊源。然而走到今天自学考试面临前所未有的新考验,随着国家教育体制的不断变革,国家教育规模不断扩大,高校扩招以及其他高等教育考试模式的不断丰富,高等教育的形式日益增多,自考考生的数量在一定程度上被分流,如何留住自学考试昔日的"辉煌",成为摆在自考工作者面前一项亟待解决的课题。在罗伯特·K·格林利夫提出的"服务型领导"的概念中,"服务型领导的个人特点"给自学考试管理工作带来新启示。"服务型领导"在自学考试管理方式中的注入对提高自考工作效能、提高考生学习效能、自学考试文化和自学考试精神的传承、自学考试的可持续性发展带来一定的帮助。

关 键 词：自学考试 选择 服务型领导 启示 发展 

分 类 号：G726.9[文化科学—成人教育学]