信息技术类专业应用型人才职业能力培养模式探索  

作　　者：徐清波[1] 章联军[1] 王晓东[1] 陈芬[1] 

机构地区：[1]宁波大学信息科学与工程学院

出　　处：《文教资料》2014年第22期99-100,共2页

基　　金：2011年宁波市教育科学规划研究课题(YGH005);2013年浙江省高等教育教学改革项目(jg2013044);浙江省高等教育学会2014年度高等教育研究课题(KT2014056);2014年宁波市教育科学规划研究课题(YHG014);2013年宁波大学教研建设项目(JYXMxyb201330);宁波市服务型重点建设专业——创新服务型电子信息专业群建设项目(Sfwxzdzy200903);宁波市IT产业应用型人才培养基地(Jd070504)

摘　　要：本文对大学生职业能力培养模式进行了实践探索，从培养目标、培养环节、培养机制等方面进行改革尝试，以“虚拟企业”集中训练模式改革为主要形式，并在网络工程、Dsp技术等模块予以实证研究，探索了一种将职业规划、职业素养、职业技能等诸多方面全面融合的新模式。

关 键 词：虚拟企业 毕业实习 职业能力 

分 类 号：G642[文化科学—高等教育学] G202-4[文化科学—教育学]