企业员工忠诚度的调研与分析  

作　　者：赵杉杉 

机构地区：[1]北京市昌平区职业介绍服务中心

出　　处：《职业》2015年第22期60-61,共2页Occupation

摘　　要：企业的经营和发展都离不开人力资源。而企业中员工的忠诚度管理是人力资源管理中的一个重要问题。员工对企业的忠诚度是员工愿意留在企业，发挥工作积极性的基础，是企业的生产经营效率和竞争力的重要保证。因此员工的忠诚度对企业而言，具有重要的意义。

关 键 词：员工忠诚度 企业 人力资源管理 生产经营效率 调研 忠诚度管理 竞争力 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]