员工流动率与企业生产率的关系——FSHC理论与JM理论的对比分析  

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作  者:李佳[1] 梁钰苓 

机构地区:[1]中山火炬职业技术学院 [2]中共中山市委党校

出  处:《中国集体经济》2016年第22期71-72,共2页China Collective Economy

摘  要:员工流动率对企业生产率有重大影响,为了研究员工流动因素是如何令企业生产率最大化的,文章通过建构拉格朗日系数模型,探讨了最佳员工流动率的可能性。研究结果表明:员工流动率与企业生产率的曲线最有可能是倒U形的情况。最初企业生产率随员工流动率的上升而上升,由于边际效益递减原则,生产率的增加随员工流动率的增加而减少,直到两种效应将持平,此时达到最理想的员工流动率,此后员工流动率的进一步增长将导致生产率下降。

关 键 词:员工流动率 企业生产率 企业专用性人力资本 人职匹配 

分 类 号:F272.92[经济管理—企业管理]

 

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