关于职工带薪年休假的一些思考  

作　　者：额尔敦巴雅尔 

机构地区：[1]内蒙古自治区总工会

出　　处：《工会信息》2016年第34期14-15,共2页Trade Union Information

摘　　要：休息休假是职工应当平等享有的重要权利，也是依法治国的一项基本要求。目前，随着《劳动法》《职工带薪年休假条例》的颁布实施，我国职工带薪年休假制度正在逐步确立。职工带薪年休假制度的确立和实施，不仅有利于保护职工的休恩权，维护职工的健康，也有利于促进劳动关系的稳定和谐，更重要的是有助于调整职工心理、疏导职工情绪，尤其职工旅游休闲消费对促进整个社会经济的发展有着重大意义。

关 键 词：《职工带薪年休假条例》 带薪年休假制度 旅游休闲消费 《劳动法》 依法治国 劳动关系 职工心理 社会经济 

分 类 号：D922.1[政治法律—宪法学与行政法学]