浅谈家族企业接班人的问题  

作　　者：郝东伟 

机构地区：[1]河北省信息产业投资有限公司

出　　处：《中国集体经济》2012年第10S期71-72,共2页China Collective Economy

摘　　要：随着现代科学管理的发展,家族企业的传统家族式管理的弊端日益突显。与此同时,我国家族企业也正面临着代继传承的问题。对于一个以血亲关系为纽带,以家庭或家族为核心,以家长式管理为主要宗旨的企业来说,究竟是应该选择传统的子承父业模式,还是考虑接纳秉持着现代科学管理理念的职业经理人入主企业的模式。文章主要对以上两种不同的管理模式进行分析和探讨,从而选择出有利于我国家族企业发展的管理模式。

关 键 词：家族企业 接班人 子承父业 职业经理人 

分 类 号：F276.5[经济管理—企业管理]