充分发挥高职人才在小微企业中的作用探析  

作　　者：林淑周[1] 

机构地区：[1]中共福州市委党校

出　　处：《劳动保障世界》2019年第36期49-49,51,共2页

摘　　要：当前小微企业在转型升级过程中普遍存在面临着“要不到”“留不住”高技能人才的困境。本文分析了小微企业人才短缺的原因,并提出相应的对策建议。

关 键 词：小微企业 高职人才 激励机制 探析 

分 类 号：F27[经济管理—企业管理]